عضو کمیسیون تلفیق بودجه ۱۴۰۴ مجلس گفت: عدم تحقق اهداف در زمینه وام اشتغال به دلیل کوتاهی دولت و دستگاههای متولی نظیر بانک مرکزی بوده است و این کوتاهی فقط ضرر به تولید و اشتغال است.

در حالی‌که میلیون‌ها جوان تحصیل‌کرده وارد بازار کار می‌شوند، نبود مهارت‌های کاربردی و فاصله عمیق میان آموزش و نیازهای صنعت، اشتغال را برای آنان دشوار کرده است.

شاید اکنون زمان آن فرا رسیده است که به جای تقلید از مدل‌های صرفاً سرمایه‌محور، به بازآفرینی الگوهای بومی تعاون بیندیشیم؛ الگوهایی ریشه‌دار در فرهنگ ایرانی ـ اسلامی که می‌تواند راهی تازه برای مردمی‌سازی اقتصاد و توزیع عادلانه‌تر ثروت در جامعه باشد.

معوقات حقوق کارگران فشار زیادی به آن‌ها وارد کرده و ترس از بیکاری باعث سکوت‌شان شده است. سمیه گلپور می‌گوید حل این مشکل نیازمند حمایت مالی کارفرمایان و آگاهی‌بخشی به کارگران است.

ظهوریان عضو کمیسیون اقتصادی مجلس گفت: در حوزه وام اشتغال ما هر سال با مشکل عقب‌ماندگی در پرداخت این وام مهم مواجه هستیم که میزان پرداخت شده کمتر از تعهد است که حتما پیگیر اجرای این مصوبه خواهیم بود.

کارگران خواستار تعیین تکلیف قراردادهای موقت هست؛ مطالبه‌ای قدیمی که به نتیجه نرسیده است.

نسل جوان با کاهش فرصت‌ها، کمبود مهارت‌های تخصصی و فشارهای روانی روبه‌روست؛ چالش‌هایی که مسیر اشتغال آن‌ها را پیچیده کرده است.

کارگران شرکتی با حقوق نامنظم و امنیت شغلی پایین روزگار می‌گذرانند، اما طرح ساماندهی آنها با وجود وعده‌ها، هنوز در پیچ‌وخم تصمیم‌گیری‌ها گرفتار مانده و خبری از اقدام عملی نیست.

با وجود الزام قانونی برای بیمه نیروی کار از روز اول فعالیت، بسیاری از کارفرمایان با دور زدن قانون و به بهانه دوره آزمایشی، از بیمه‌ کردن کارگران خودداری می‌کنند.

معاون اشتغال وزیر کار با بیان اینکه حداقل دستمزد امسال با سه جانبه گرایی در ابتدای سال بیشتر از نرخ تورم تعیین شد، گفت: برای سال آینده هم نگاه همین است که بتوانیم نرخ دستمزد را نسبت به عقب ماندگی مزدی جبران کنیم.

با وجود آموزش‌های گسترده و تقاضای بالا در بازار کار، نبود مهارت‌ کافی و ضعف در اتصال آموزش به اشتغال، یکی از مهم‌ترین موانع اشتغال در ایران شده است.

کارگران برای اثبات اشتغال خود دیگر صرفاً به قرارداد کتبی یا لیست بیمه نیاز ندارند و می‌توانند با ارائه مدارک جایگزین، حقوق خود را در مراجع قانونی پیگیری کنند.